우리카드, 2025년 하반기 신입사원 '블라인드 채용' 실시
일반·디지털/IT 부문..."블라인드 전형으로 학력·연령·성별 제한 없이 선발"
김예은⁄ 2025.09.19 15:46:47
우리카드, 2025년 하반기 신입사원 공개 채용. 사진=우리카드
우리카드(사장 진성원)는 카드 산업을 이끌어갈 인재 확보를 위해 2025년 하반기 신입사원 공개 채용을 실시한다고 19일 밝혔다.
올해 하반기 채용은 일반 부문과 디지털/IT 부문으로 나누어 진행되며, 모든 전형은 학력, 연령, 성별 등에 제한 없는 블라인드 방식으로 진행된다. 서류 접수는 이달 29일(월) 오후 6시까지 우리카드 신입사원 채용 전용 페이지에서 온라인으로 가능하다.
서류 합격자를 대상으로 다음 달 필기 전형이 진행되며, 이후 실무진 면접, 인성검사, 임원 면접 순으로 지원자 개개인의 역량을 다각도로 평가한다.
우리카드 관계자는 “청년 고용 정책과 우리금융그룹의 사회적 책임 실천 의지에 발맞춰 꾸준히 신입사원을 채용하고 있으며, 우수 인재 확보와 양질의 일자리 창출에 힘쓰고 있다”며 “우리카드와 함께 성장하며 카드 산업을 선도할 인재들의 많은 관심과 지원을 바란다”고 전했다.
채용 관련 자세한 내용과 입사지원은 우리카드 신입사원 채용 전용 홈페이지에서 확인할 수 있다.
<문화경제 김예은 기자>
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