주러시아한국문화원, 주아랍에미레이트한국문화원, 성남문화재단, 한국문화예술회관연합회가 직원을 모집한다

각 기관의 채용 내용은 아래와 같다.

주러시아한국문화원 행정직원 채용 공고

1. 선발인원 및 담당업무
- 행정원 1명 : 행사관리, 홍보, 번역(통역), 도서관리, 홈페이지 운영 등 문화원 업무지원

2. 자격요건
- 러시아어 및 한국어 구사가능자
- 러시아 거주자의 경우 취업 및 거주비자 소유자
- 근면?성실하고 신체건강하며, 적극적인 태도의 소유자
* 우대조건 : 컴퓨터 활용(한글, MS오피스 등) 가능자, 문화행사 관련업무 경험자, 한류커뮤니티 활동경험자, 운전 유경험자, 회계업무 경험자 등
* 범죄기록 등 결격사유가 있을 경우 채용 취소

3. 근무기간
- 행정원 : 채용일로부터 1년 (1년마다 계약 갱신,3개월 수습 후 정식 계약), 주 5일 근무 및 1일 근무시간(9:00
 (9:00-18:00, 점심시간 포함), 행사시 연장근무

4. 채용조건
- 월보수 (행정원?인턴 초임근무기준), 기타사항(노동관계법에 의거)
* 재외한국문화원 행정직원 채용 및 운영규정 적용

5. 제출서류
- 이력서(사진부착) 및 자기소개서 1부 (자유양식, 한글/러시아어)
- 운전면허증, 어학자격증, 경력증명서 등 각종 자격증 사본 1부
- 최종학교 졸업증명서 또는 재학증명서 1부.

6. 제출기간 : 2016. 5. 17(화) - 2016. 5. 27(금) 18:00까지

7. 제출처 및 문의
- 이메일 : korean-culture@mail.ru (주러시아한국문화원)
- 이력서 제출시 메일 제목에 <행정원 응모-성명 000> 명시
- 이력서 제출 및 문의는 이메일을 통해서만 가능하며, 제출된 서류는 일체 반납하지 않음

8. 합격자 발표
- 서류합격자에 한해 개별적으로 추후절차(면접시험 등) 및 일정 안내 예정

주아랍에미레이트한국문화원 행정직원 채용 공고

1. 채용직종 및 인원
 ㅇ 직종: 행정직원 0명
 ㅇ 근무시작일: 2016년 6월 말 예정(최종합격 후 별도협의)

2. 담당 업무
 ㅇ 문화·예술 행사 기획 운영
 ㅇ 한국어 및 각종 문화 강좌 운영
 ㅇ 기타 문화원 주최 행사 지원

3. 계약 및 보수 조건
 ㅇ 3개월 유급 수습기간 후 최종 임용 결정
 ㅇ 1년 단위 계약(근무평가 기초로 계약 갱신)
 ㅇ 급여조건: 협의 후 결정(재외한국문화원 행정직원에 관한 규정 등 관련지침 적용)

4. 지원 자격조건
 ㅇ 아랍에미리트 체류 및 취업에 결격사유가 없는 자
 ㅇ 전문대 졸 이상
 ㅇ 영어 능통 및 컴퓨터 활용능력 필수(아랍어 가능자 우대)
 ㅇ 문화·예술 기획 및 운영 업무 경험자 우대
 ㅇ 한국문화원 또는 재외공관 근무 경험자 우대

5. 제출서류(서류는 스캔하여 이메일 송부, 채용 확정시 원본 제출)
 ㅇ 이력서 국문 각 1부 (연락 가능한 전화번호, 전자우편주소 필수 기입)
 ㅇ 자기소개서 국문 각 1부
 ㅇ 최종학교 졸업증명서 및 성적증명서 각 1부
 ㅇ 어학시험 성적증명서 및 보유 자격증 사본 1부

6. 전형 방법
 ㅇ 1차: 서류 심사(적격자 없을 경우, 연장·재공고 가능)
 ㅇ 2차: 면접(서류심사 합격자에 한하여 개별 통보)
※ 면접심사 통과자는 신원조사 및 결격사유 조회 후 채용

7. 서류 제출처 및 문의
 ㅇ 서류 제출처 : uae.kcc@gmail.com
 ※ 제출 시 메일 제목을 “행정직원 응모(성명)”으로 필히 표기
 ㅇ 문의사항 : 위 이메일로만 문의(전화문의는 받지 않습니다)
 ㅇ 제출기한 : 2016.6.4.(토) 11:59PM(UAE시간 기준)

8. 기타
 ㅇ 제출 서류는 일체 반환하지 않으며, 서류 내용이 사실과 다른 경우 채용이 취소될 수 있습니다.
 ㅇ 적임자가 없을 경우에는 선발하지 않을 수 있으며, 면접심사 합격 후라도 신원조사 및 결격사유 조회 결과 채
 용 부적격자로 판명될 경우 합격이 취소될 수 있습니다. 끝.

성남문화재단 경력직 채용 공고

1. 모집부문 및 인원

일반직 7급 경력 전시기획 / 1명
- 전시예술 사업 기획 및 진행
- 국내․외 미술관 교류 및 협력
- 미술관 및 전시예술 사업 관련 홍보
- 소장품 관리
- 전시예술 교육 등

2. 응시자격
 가. 직급에 따른 응시 자격기준(성남문화재단 인사규정 제13조) / 7급
1. 공무원 9급 이상 경력자 또는 10급 이상 또는 상근인력으로 5년 이상인 자
2. 정부투자기관, 정부 또는 지방자치단체 출연기관의 당해직급에 상응하는 직책에서 1년 이상 경력자
3. 관련분야 전문학사학위 이상인 자
4. 관련분야 근무경력이 1년 이상인 자

 나. 재단법인 성남문화재단 인사규정 제17조(결격사유)에 해당되지 아니하고, 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자.
1. 피한정후견인 및 피성년후견인
2. 파산자로서 복권되지 아니한 자
3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나, 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 경과하지 아니한 자
4. 금고이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 만료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 자
5. 금고이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고 유예기간 중에 있는 자
6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자
7. 직무와 관련하여 ｢형법｣ 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의
벌금형을 선고받고, 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자
8. 징계에 의하여 파면의 처분을 받은 날로부터 5년을 경과하지 아니한 자
9. 징계에 의하여 해임의 처분을 받은 날로부터 3년을 경과하지 아니한 자
10. 기타 건강상의 이유 등으로 업무를 수행하는데 지장이 있다고 인정되는 자
11. 직무와 관련된 부패행위로 당연 퇴직된 비위면직자로 퇴직일로부터 3년을 경과하지 아니한 자
 다. 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자.
라. 거주지・성별 및 응시연력 : 제한 없음
 마. 국가보훈대상자, 장애인 등은 관계 법률에 의거 우대
 바. 대한민국 국적 소지자로서 해외여행에 결격 사유가 없는 자
 사. 우대사항
1) 학예 관련 자격증(정학예사, 준학예사) 소지자
2) 박물관 및 미술관 진흥법에 따른 등록 미술관 근무 유경험자
3) 영어 및 제2외국어 가능자

3. 근무조건
 가. 보 수 : 성남문화재단 내부 규정에 따름
※ 보수에 대한 세부 사항은 근로 계약 시 결정
 나. 근무형태 : 주 5일 근무
 다. 근 무 처 : 경기도 성남시 분당구 성남대로 808, 성남아트센터
 라. 복리후생 : 성과상여금, 선택적복지비, 퇴직금, 4대보험 등

4. 선발방법
 가. 1차 서류전형 : 이력서 및 자기소개서, 경력, 프로젝트 수행계획서 심사
 나. 2차 필기전형 : 관련 분야에 대한 논술시험
 다. 3차 면접전형 : 개별면접(서류전형 및 필기전형 합격자에 한함)
 라. 배점방식

-배점(방법)

전시기획

15점 (이력서 및 자기소개서, 경력, 프로젝트 수행계획서 심사)

35점 (논술시험)

50점 (개별면접)
※각 전형별 점수 합계 최고접 획득자를 합격자로 선발
※국가보훈대상자 및 장애인 등은 법률에 의거 우대

5. 제출서류
 가. 응시원서(소정양식, 사진부착) 1부
※ 응시수수료(성남시 수입증지) : 7급 - 6천원 ※성남시청 1층 ‘종합/여권민원실’에서 구매
※ 응시원서 다운로드
○ 성남아트센터 홈페이지(www.snart.or.kr) ⇨ 고객센터 ⇨ 채용안내
○ 성남시 홈페이지 (www.seongnam.go.kr) ⇨ 입법예고/공고
 나. 이력서(사진부착) 1부
 다. 자기소개서 1부
 라. 채용분야 관련 프로젝트 수행 계획서 1부 (별첨서식 참조, 지정된 형식은 없으며 A4 용지 5매 내외 작성)
 마. 최종학력 증명서 1통
 바. 주민등록초본 1통 (공고일 기준, 병력사항 포함, 주민등록번호 뒷자리 미포함)
 사. 재직(경력)증명서 1통 (근무부서, 직무, 기간별 직위․직급)
- 증명서는 반드시 원본제출을 원칙으로 발행기관 및 연락처 기재
- 증명서에 부합하는 건강보험공단 자격득실확인서 또는 원천징수영수증 제출
 아. 관련 분야 자격증 또는 면허증, 연구논문 및 실적 ※해당자에 한함
 자. 취업보호(지원)대상자 또는 장애인 증명(「국가유공자예우 등에 관한 법률」제29조 및 「장애인 고용촉진 및 직업재활법시행령」에 의한 증명) ※해당자에 한함

6. 원서접수
 가. 공고기간 : 2016. 5. 20 ~ 5. 29
 나. 접수기간 : 2016. 5. 30 ~ 5. 31 (09:00~18:00)
 다. 접수방법 : 방문 및 우편접수
※ 접수 마감일 18:00 이내 도착분에 한하며, 우편접수의 도착여부를 지원자가 확인하여야 합니다.
라. 접수처 : 성남시 분당구 성남대로 808(야탑동 757) 성남아트센터 사무동 3층 총무부

 7. 일정
 가. 1차 서류전형 : 2016. 6. 3 합격자 발표 예정
 나. 2차 필기전형 : 2016. 6. 8 예정 (※ 관련 분야 논술시험)
 다. 3차 면접전형 : 2016. 6. 15 예정 (※ 개별면접)
 라. 최종합격자 발표 : 2016. 6월중 예정
※ 전형단계에 따른 합격자 발표 및 필기시험ㆍ면접 장소ㆍ일정은 성남아트센터 홈페이지 공지
※ 내부 사정에 따라 일정이 변경될 수도 있습니다.

8. 기타사항
 가. 기재된 내용이 사실과 다를 경우 임용 취소는 물론 향후 5년간 재단 직원 채용 시 응시자격 제한
 나. 전형일정 등 공고내용은 사정에 의하여 변경될 수 있으며 변경내용은 별도 공지함
 다. 기타 채용관련 사항은 성남문화재단 총무부(인사담당 TEL : 031-783-8163)로 문의하시기 바랍니다.

한국문화예술회관연합회 직원 채용 공고

1. 채용분야 및 인원
 예술행정 1(사업운영) 정규직 7급
 ○ 문화가 있는 날 사업 운영 총괄

2. 응시 자격
 예술행정 1
○ 공무원 9급 이상으로 2년 이상 경력자
○ 공공기관 단체에서 상기 항과 동등한 자격으로 근무한자
○ 기타 이와 동등한 자격이 있다고 인정되는자
○ 국가공무원법 제33조의 결격사유가 없는 자로서 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자
○ 국가보훈대상자 우대

3. 근무지
 예술행정 1
 서울특별시 서초구 남부순환로 2406 예술의전당 오페라하우스 4층
 한국문화예술회관연합회 사무실

4. 근무조건
 예술행정 1
 정규직
○ 한국문화예술회관연합회 보수 규정 적용
※ 경력 산정에 의해 보수 적용
○ 사회보험(4대보험) 가입
○ 선택적복지 지급(배우자 및 동거부모 등 개인사항에 따라 상이)
채용일로부터 3개월 수습근무 이후에 평가를 통하여 정규직원 임용여부 결정
(수습기간 중 급여는 100%지급)

5. 전형방법
○ 1차시험(서류전형) : 채용자격요건 및 구비서류 등 요건 심사
- 합격자 발표 : 홈페이지 게시 및 개별통보
○ 2차시험(면접시험) : 적격성 심사
- 1차 시험 합격자를 대상으로 면접 실시
- 당해 업무 수행에 필요한 능력 등 적격성 종합평가

6. 응시원서 접수
○ 접수기간 : 2016.5.20.(금) ~ 6.3(금) (15일간)
○ 접수방법 : 방문, 우편접수(등기우편)
- 우편접수, 방문접수는 마감일 (2016.6.3.) 18:00까지 도착분에 한함
- 방문접수시간 : 09:00 ~ 18:00 (평일 12:00 ~ 13:00, 토․일요일‧공휴일 제외)
주 소 : (우)06757 서울시 서초구 남부순환로 2406 예술의전당
오페라하우스 4층 한국문화예술회관연합회 경영기획부 인사담당

7. 제출서류
○ 입사지원서, 이력서 및 자기소개서 1부 (공고문에 첨부된 양식 출력하여 사용)
○ 채용 개인 정보수집 및 이용 동의서 1부 (공고문에 첨부된 양식 출력하여 사용)
○ 가족관계증명서 및 주민등록표등본 각 1부
○ 최종학교 졸업증명서 및 성적증명서 각 1부
○ 경력(재직)증명서 각 1부 (해당자에 한함)
○ 건강보험자격득실확인서 1부 (해당자에 한함)
※ 경력은 “상근 경력(일 8시간, 주 40시간 근무)”을 기준으로 산정
※ 실무 경력인정은 경력(재직)증명서와 건강보험 자격득실 확인서상의 기간이 일치하는 기간만 인정
※ 폐업(폐업사실확인서 세무서에서 발급 제출)으로 인하여 경력 사실 확인이 어려운 경우 보험자격득실 확인서
 상의 기간만 인정하며, 채용 관련 직무 미확인으로 연봉산정시 50% 경력 인정
※ 경력(재직)인정 기준 : 응시원서 제출일(포함)까지 인정
※ 확인서발급방법 : 국민건강보험공단(http://www.nhic.or.kr/)
회원가입 → 「개인회원」으로 로그인(금융인증서 필요) → 자격득실확인서 발급
○ 국가보훈대상자 증빙서류 1부 (해당자에 한함)
○ 자격증 사본 1부 (해당자에 한함)
○ 병적증명서 1부(해당자에 한함 : 병역사항이 기재된 주민등록표초본, 면제자는 병적증명서)
○ 최종합격자 : 채용신체검사서 1부
※ 제출 서류 미비 시, 서류전형에서 탈락할 수 있음.

8. 합격자 발표
1차시험(서류전형) 합격자 발표
2016. 6. 7.(화) 예정 (홈페이지 게시 및 개별통보)

2차시험(면접전형)
2016. 6. 9.(목) 예정

최종 합격자 발표
2016. 6. 10.(금) 예정 (홈페이지 게시 및 개별통보)

임용 예정일
2016. 6. 13.(월) 예정 (※ 상기 일정은 조정될 수 있음)

9. 기타사항
○ 서류 제출 시 타 양식 및 양식이 변형된 입사지원서는 접수하지 않습니다.
○ 응시원서상의 기재착오 또는 누락이나 연락 불능으로 인한 불이익은 응시자 책임이며, 제출된 서류가 위조·변조·허위로 판명될 경우 합격을 취소합니다.
○ 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 최종합격자로 결정되더라도 채용신체검사 등에서 부적격으로 판명될 경우 임용되지 않습니다.
○ 최종합격자가 임용을 포기하거나 최종합격자에게 임용 결격사유가 있는 경우에는 차점자 순으로 합격자를 결정할 수 있습니다.
○ 기타 문의 : 경영기획부 인사담당
 ※ 제출 서류 반환 : 최종 합격자 발표일 기준 7일 이내 (방문 : 본인확인 후 서류 반환, 우편불가)